越是素淨的色彩，越是具備了專業的氣質。看看專業人士的制服吧：醫生看診時穿白袍，律師上法庭時穿黑袍，飛機師通常是白上衣和深色長褲兩色搭配……越是專業的領域里，越少看見花花綠綠的色彩，即使有，也是作為點綴的用途，增添一點生動。
服裝的主色調所給人的第一感覺，就是直接的印象。而你想給人什么感覺和印象？如果你想表現出專業形象的一面，單色調的服飾可以展現出你冷靜的一面。單色調也可以掩飾許多缺點，特別是你對服裝色彩不夠敏感的話，單色調可以避免錯誤色彩的搭配。服裝色彩的搭配貴在和諧，講究的是一種整體效果。
通過對比與調和，來增強服裝的視覺反差和動感，或使之產生優雅或冷靜的穿著效果。所以，即使是單色調，也必須留意細節，比如服飾和其他配件的搭配，或上衣和下裝的兩塊色調是否營造出舒服的感覺等。單色調的穿著方式有幾種：單一色、二色搭配、多色配對以及同類色搭配。
單一色
單色服裝有別於花色、圖案、條紋服裝，它給人穩重、成熟、內斂的印象。同時，為了展現自己是個具備高審美品味的人士，單色調就是職業女性最好的選擇。單色調服裝必須注重布料的質感和紋理等元素。在色彩沒有變化的情況下，裁剪和身型的結合是否能襯托出整體的美感，成了最需要考慮的重點。
另外，要了解自己的膚色和個性，基本的色彩常識應該了解，比如紫色代表高貴、紅色代表熱情等。如果皮膚暗淡無光，應避免灰沉沉的色彩，但也不應該穿上刺眼的閃亮色，免得把皮膚的缺點凸顯出來。
二色搭配
二色的配色主要通過明度、色相、純度這3種色彩屬性的變化，營造出不同的感覺。比如利用明度的對比（亮與暗），構成輕、重，軟、硬，冷、暖等變化，同時營造出明快、活躍、沉穩等各種特性的感覺。至於色相對比，常構成色彩的冷暖對比。
比如紅（暖色調）與藍（冷色調）相配時，就產生冷暖對比的效果。而黃色與紅色相配時，就純然是暖色調。在運用色相對比時，色彩面積大小直接影響色調傾向，比如大衣是深藍色，里面穿棕紅色羊毛短衫，這樣就形成以藍色為主調的冷暖對比配色。
多色搭配
完整的裝扮涵蓋了內衣、外套、上裝與下裝、鞋子、手提袋和首飾等。在多元的色彩組合當中，多色搭配的關鍵就是運用和諧色調、同一感覺的原理，使所有大小不一的色彩能組合在一個統一的形象下。那并不困難，只要抓住一個主色調，讓它領航，其他色彩就作為輔助色、點綴色、調和色。這樣的方程式，既能突出重點，又能展現色彩的丰富，而且不會雜亂。
此外，也不應忽視色彩與色彩之間的內在聯系，這種聯系從色調角度來考慮可以歸納為以下4種︰
1.明亮、淺色組合：適當配置少量深色或艷色，比如米黃、棕黃、深褐色。
2.暗色組合：在深色和黑色組合中適量加入少許淺色或艷色，比如深藍、藍黑、粉紅色。
3.中間色組合：在灰色（含各種色彩）系列中，適當配以一些深色、淺色或艷色，比如藍灰、煙灰和淡紫色。
4.艷色組合：純度高的色彩中摻入少量含灰或黑白灰色彩，比如大紅、室石藍、茶色。
在選擇色彩時，最好不要超過3種。
同類色和類似色
同類色是以深淺、明暗的搭配來表現其層次感。所謂同類色，即一個色彩漸次加入黑、白、灰，形成深淺不一的色彩。
比如藍，就有深藍、灰藍、寶藍、淺藍等；紅則有粉紅、大紅、棕紅等。這種關系最單純的色彩組合，在利用深淺明暗的變化進行搭配，能夠產生協調的視覺效果，而且予人舒服的感覺。同類色或類似色，有時候不一定是漸次變化的色彩，它可以加入了不同的色彩成分而產生新色種。
比如紅色，分別摻入適量的黃色和橘色，就形成橘黃色和橘紅色，這兩種色彩就是類似色，它們分別含有紅色這個“基因”。 類似色的搭配效果是很柔和的，它沒有強烈的對比味，所以極易搭配並很協調。配飾如果嫌單色略為平淡枯燥，可以在飾物和配件方面下工夫，增添可觀性。披肩、絲巾、胸針、腰帶等，都是很好的配件，不但多了一點變化，也可以令整體形象更為突出和鮮明。
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